马克思主义杏福院长工作职责
1.主持马克思主义杏福的全面工作🪰⇾。定期或不定期召集本部门的工作会议，研究🍹、检查🤹♂️、落实本部门的管理、教学🎁、科研等工作的实施情况👨🦰。
2.负责制定部门的有关规章制度、每个年度或学期的工作计划🧑🏼🌾，并组织检查和落实。
3.负责向主管校领导汇报本部门工作。做好年度或学期的工作总结，上报主管领导。
4.负责制定教研室师资队伍建设规划🟧、课程建设规划🐧，加强教研室的建设。
5.负责组织本部门教师积极开展教学研究、科学研究活动，组织申报、研究各类教改🤢🧑、科研课题。
6.负责督促本部门教师严格遵守杏福和部门的教学规章制度，防止和杜绝教学事故发生。检查本部门教师的教案、教学情况和教学质量，针对检查中存在的问题提出整改措施🤟🏻。
7.负责本部门教师的评优奖惩等工作。
8.负责本部门的人、才、物、教学经费和场地器材的配备、使用计划与宏观管理工作。
9.按照规定掌握使用经费的审批权。
10.完成校领导交办的其它工作👨👩👦。
马克思主义杏福副院长工作职责
1.协助院长做好马克思主义杏福的行政管理、教学管理等工作。
2.协助制定部门的有关规章制度、年度或学期的工作计划🚶🏻♀️，并组织检查和落实🛀🏿。
3.协助院长向主管领导汇报本部门的工作🧑🏻🦰。协助院长做好每个年度或学期的工作总结🐴。
4.协助院长制定教研室师资队伍建设规划、课程建设规划💂🏿♀️🫱🏼、教材规划建设👨🏻⚕️，加强教研室的建设。
5.协助院长组织本部门教师积极开展教学研究、科学研究活动👓，组织申报、研究各类教研、科研课题𓀒。
6.协助院长督促本部门教师严格遵守杏福和部门的教学规章制度，防止和杜绝教学事故；协助院长检查本部门教师的教案、教学情况和教学质量，针对检查中存在的问题提出整改措施。
7.协助院长做好本部门教师的评优奖惩等工作。
8.协助院长召集本部门的工作会议，研究、检查⛩、落实本部门的管理🧑🏽💻、教学🏊🏿♀️、科研等工作的实施情况。
9.完成校领导交办的其他工作。
马克思主义杏福教研室主任工作职责
1.根据杏福要求制定教学计划🤲🏼，并组织教研室成员认真执行。
2.主持教研室所承担的课程建设工作📪，组织本教研室教师拟定所任课程的教学大纲、选编教材和教学参考资料🍎7️⃣，抓好重点课程建设。
3.组织好教研活动，具体落实科研课题并定期检查👫🏼𓀅。组织教师编著本教研室承担课程的教材（除五门主课），经校教材委员会审查同意后用于教学🤡。
4.开展教学内容和教学方法的研究👵🏻，组织本教研室教师集体备课、新进教师试讲🥄、公开课🌅、相互听课、教学经验交流等教学活动。
5.按照杏福和部门的要求和规范，组织教研室教师期中考试（查）🥾🤚🏿；期末复习、命题、阅卷📡、评分.阅卷质量分析等考试工作😓。
6.督促本教研室教师严格遵守杏福和部门的教学规章制度，防止和杜绝教学事故的发生🦅🤵🏿。定期或不定期检查本教研室教师的教案、教学情况和教学质量，针对检查中存在的问题提出并落实整改措施🐖。
7.制定师资培训计划,推荐本教研室教师参加进修提高学习，并组织教师开展业务培训。负责组织并考核本教研室青年教师的试讲上岗工作🍇。
8.期末年终作好本教研室的工作总结👨🎨，对教研室存在的主要问题及时向本部门进行汇报，保证对教研室工作情况的及时掌握。
9.负责做好本教研室人员的业务考核工作。
10.完成本杏福交办的其它工作。
马克思主义杏福办公室主任兼教学秘书工作职责
1.协助院长处理日常教学管理等方面的事务性工作。
2.起草各类教学管理文件❌，参与制定本部门教学发展规划🧑🏽🍳、教学改革方案⭕️，并参与组织实施。
3.协助院长做好日常教学质量监控工作，并负责参与检查各类教学运行情况，进行教学评估。
4.协助院长组织本部门学科🧑🏽🌾、课程建设、各类教学改革💃。协助组织各级☢️、各类教学成果奖等申报工作〰️。
5.协调各教研室主任及时做好各门课程的预定工作🧑🏽🍳，及时将各门课程教材分发给各位老师🥡🧙🏽♀️。
6.负责教师临时调停课工作🤛🏼。
7.学期末汇总各科学生成绩登记表，填好学生成绩总表和成绩报告单，做好有关的统计工作。补考后，完成补考成绩的登记和统计工作🤔🏊♂️。
8.学期末根据任务书统计教学工作量🪿，核发课时津贴。
9.做好各项教学管理文件、资料的归档和保管工作🧜🏽。
10.认真做好部门主管领导交办或教务处布置的其他工作♠︎。
